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护工资格证怎么考取

护工培训 上海爱之缘家政 1年前 (2020-12-02) 254次浏览 已收录 0个评论 扫描二维码
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护工资格证需要到正规的职业培训学校参加培训,然后通过劳动局组织的考试才能拿证的,具体可咨询上海爱之缘家政培训中心孟老师 18202153150

据业内人士介绍,我国已从早期护工“散兵游勇”发展到如今成规模体系的护工公司,再到国家政府部门出台政策尝试规范化管理护工行业,这个过程历经了约20年。我国早在2009年就已推广卫生行业护理员(护工)国家职业资格证书,可见,相关部门始终在努力使该行业进一步规范化、市场化。现今的护工行业原本应步入正轨,但通过走访医院、护工公司,访谈护工从业人员以及相关协会工作人员发现,护工行业现在依旧存在诸多问题。

目前我国没有出台统一的护工准入标准,因此进入该行业门槛极低,护工文化程度普遍不高,有的人甚至“不识字”。北京属于我国护工行业发展较早和较快的城市,但据北京市护理工作者协会不完全统计,北京市护工学历在初中及以下的人数占40%-50%左右。

同时护工行业的特点也对护工的爱心和恒心都有较大的考验。

从年龄结构上说,想要成为护理人员的年轻人少之又少。即使有这个想法的人,在入行几年后也会很快离职,因为工作辛苦、认可度低、工资又少。

护工的流动性也非常大。“这个工作又脏又累,照顾患者起居,洗脸擦背,处理大小便,后来干的年头久了,我还学会了为患者吸痰、换药敷药、康复按摩等比较专业的护理工作。”一位老护工介绍,这份职业虽辛苦,但收入还是很不错的,护理一人一天大约在180元到300元之间,在一些城市月收入能到五六千;经常还会遇到一人护理两三个人的情况,每天的收入基本在600元以上,如果一个月坚持干上20多天,也是月入过万元。但是很少有人能坚持长年做这份工作。“

护工资格证怎么考取

社会地位低、家人不支持,缺乏职业上升通道,成为护工行业流动性大的主要原因。社会专家认为,政府在购买公益性岗位的基础上,大规模、高频率地对养老护工进行免费培训,能够使整个护工队伍呈现年轻化和稳定化。同时建议政府购买公益性岗位同时,养老院与卫校签订分配协议,可多层面使护工群体更受社会关注,提高其社会地位及收入。

“护工荒”是许多养老机构面临的共同难题,也是影响入住老年人生活质量的“硬伤”。多位养老机构负责人感叹:“养老护理员岂止是稀缺,简直是奇缺!”养老护理员招不到、留不下,困难在哪里?

据记者了解,护工大致可以分为医院住院部里的护工;养老院、老年公寓、个人住所等医院以外的护工以及具有护士执照的护工三类。总体来看,这三类护工群体的护理供应,远远少于需求量。近年来,很多医院的病患出现了“零陪护”现象,即亲属不在身边,需要雇护工陪护病患,同时伴随社会老龄化程度的加深,市场上对护工需求日渐增多,在医院和养老院等场所一人护理多人的情况十分常见。

根据中国社会管理研究院的一项研究,至2020年,中国的半失能老人将达到6852万至7590万,失能老人达到599万至674万,养老护工岗位则应达到657万至731万。据此研究估测,目前中国的养老护工缺口在300万至500万人。新增老年护工的流失率为40%至50%。

“医院护工虽然也很短缺,但人手最为紧张的还在‘养老’上。”记者走访石家庄的养老院发现,十余名护工承担六七十名老人护理工作的情况并不少见,且护工以四五十岁的农村进城务工妇女为主。她们普遍学历较低,缺乏专业护理技能,有些甚至是半文盲,即使参加培训,也拿不到国家要求的上岗资格证。


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